這次跟朋友一起去旅行~玩得很開心^0^本來以為飯店或

旅館因該不好找而且也需要花不少錢,還好朋友找到了這間

分享訂房皮埃爾羅蒂飯店 - 昂蒂布  住起來真舒服而且服務員又很親切,重點

是價格還滿便宜的~真的很棒,就跟朋友問了一下究竟去哪

訂的房間怎麼這麼快就能找到喜歡的旅店~回到家後上網看

了一下,天ㄚ~不管國內外都能預訂房間而且還有優惠~~

真是方便又省錢~~有這麼好康的當然想分享給大家囉!!
 

 而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧!!不用在那邊找翻譯啦QQ
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商品訊息功能:

商品訊息描述:

主要設施

  • 16 間客房
  • 供應早餐
  • 背包客
  • 免費火車站接駁
  • 酒吧/酒廊
  • 便宜民宿預訂
  • 托兒服務
  • 露台
  • 花園
  • 飯店租車服務
  • 自助洗衣
  • 大廳免費報紙
  • 櫃台服務 (有時間限制)
  • 旅遊諮詢/購票服務

鄰近景點

    推薦
  • 位於若安樂松
  • 若安樂松灘 (0.6 公里)
  • Juan les Pins Palais des Congres (1 公里)
  • Exflora 公園 (1.5 公里)
  • 皮內德花園 (1.5 公里)
  • 佛像海灘 (1.7 公里)
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商品訊息簡述:

 

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

 世足╱狠腳色 6星最吸睛

:

球迷除了看門道,也要看熱鬧,世界杯不只看球隊勝負,也要看明星的個人演出。球星的魅力,是票房保證;球星的實力,是比賽輸贏的關鍵;各大贊助廠商,更希望球星的表現能帶動代言商品的銷量。以下是本屆世界杯六位備受矚目的看板球星。

★梅西(Lionel Messi)

國家:阿根廷

位置:前鋒

紀錄:西甲聯賽進383球、國家隊進61球

全球頂尖球員,但三度參加世界杯都空手而歸。今年是31歲的他最後一次參加。阿根廷本屆陣容整體深度不算夠,預選賽憑梅西的「帽子戲法」,驚險取得世界杯門票。

★C羅納度(Cristiano Ronaldo) 

國家:葡萄牙

位置:前鋒

紀錄:西甲聯賽進310球、英超聯賽進84球、國家隊進81球

五屆金球獎得主,生涯已榮獲各大足球獎項的C羅曾直言,未拿下過世足冠軍是他唯一的遺憾。33歲的他應是最後一次參賽。

★內馬爾(Neymar)

國家:巴西

位置:前鋒

紀錄:西甲聯賽進68球、法甲聯賽進19球、國家隊進53球

巴西隊最具影響力的一員。今年2月遭遇嚴重腳傷,26歲的他是否能有百分百的健康?身心狀態如何?都將牽動著巴西隊成敗。

★阿扎爾(Eden Hazard)

國家:比利時

位置:中場

紀錄:英超聯賽進69球、國家隊進21球

標準的進攻型中場,27歲的他是切爾西隊靈魂,能組織攻勢,也有自己射門的能力,還是歐洲最佳全方位球員之一。比利時隊有很好的機會在本屆大有作為。

★博格巴(Paul Pogba)

國家:法國

位置:中場

紀錄:英超聯賽進11球、義甲聯賽進28球、國家隊進9球

謎一般的球員,有成為世界頂尖中場球員的身體素質與球技,可惜起伏太大。若能全心投入,法國將是冠軍大熱門。

★克洛斯(Toni Kroos)

國家:德國

位置:中場

紀錄:西甲聯賽進11球、德甲聯賽進23球、國家隊進12球

德國隊中流砥柱,年僅28歲的他至今已82次代表國家隊出場。他能傳球也能守,表現好時,皇家馬德里與德國隊往往都能獲勝。

(作者為全美棒球作家協會第一位台灣成員、唯一擁有MLB名人堂投票權的台灣記者、北美世界日報體育組召集人)

 上市櫃低薪惹議 金管會:加薪列評鑑

:

【台灣醒報記者譚有勝台北報導】針對台灣低薪問題,國民黨立委曾銘宗、賴士葆都質疑,我國上市櫃公司每股盈餘、平均稅後盈餘都高,但員工平均薪資卻不到4萬元是否合理?金管會主委顧立雄回應,特定行業例如餐營業、百貨業的上市櫃公司薪資確實低。金管會將要求上市櫃公司揭露基層員工的平均薪資成長幅度,作為公司治理績效評鑑的標準之一。

根據金管會書面報告,截至106年底,台灣金融業從業人數已達51.55萬人,平均約每22名就業人口就有1名為金融從業人員。行政院主計總處也指出,106年度金融服務業每月平均薪資為8萬6294元,是全國平均薪資4萬9989元的1.73倍,對提升台灣全體薪資水準有很大助益。

另外,依據台灣證券交易所及證券櫃檯買賣中心統計,上市櫃公司106年度員工福利費用,包含薪資費用、勞健保費用及退休金費用等為1兆5119億元,較105年度增加約741億元,增加比率為5.15%。

顧立雄指出,金融業去年獲利不錯,「今年預期會加薪。」 他也引述金管會的問卷調查指出,多數上市櫃公司都有意願在今年調薪,預計今年薪資水平將比去年有所提升。

國民黨立委賴士葆詢問,目前上市櫃公司加薪的比例有多少?顧立雄回應說,加薪3%以下的有142家、加薪3%的有241家,整體加薪的上市櫃公司約2成多。但賴士葆質疑,我國上市櫃公司市值32億,今年獲利有望達到2.4兆,但企業主卻扭曲市場機制,不對員工加薪是否合理?

但顧立雄並未正面回應,只提出金管會的改善措施,包括要求上市櫃金融、保險業依證交所及櫃買中心規定,針對前100家的上市櫃公司揭露基層員工的平均薪資、薪資成長幅度等資料;非上市櫃金融業者部分,也要求公司於年報需增列基層員工薪資調整資訊;規範保險業應揭露年度員工平均福利費用及與前一年度的差異,將員工薪資納入公司治理的評鑑。

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